中铁十一局集团有限公司是世界500强企业—中国铁建股份有限公司的骨干企业。2001年改制为中铁十一局集团有限公司，2008年随中国铁建整体上市。

组织机构全：经过70余年的拼搏进取，集团已发展成为集施工、勘察设计、科研、装备制造、资本运营、房地产开发于一体，并具有对外经营权的特大型企业集团。集团下辖14个全资子公司，外设12个国内区域指挥部和7个海外区域指挥部及新加坡、柬埔寨分公司。

资质等级高：集团具有铁路工程、房屋建筑工程、市政工程、公路工程施工总承包特级资质，具有桥梁工程、隧道工程、公路路面工程、机场场道工程等各类资质142项。

行业地位凸显：集团生产经营连续多年位居铁建前列，2019年经营规模再跃千亿规模量级，营业收入、实现产值位居铁建综合工程局前三。先后荣获2009-2018年铁建领军企业奖、工程公司建设卓越贡献奖，集团4家子公司荣获“中国铁建卓越工程公司”。集团连续九年获中国铁建“四好”领导班子荣誉，连续五年保持“全国文明单位”称号。

2020年上半年集团荣登铁路信誉评价第五名，集团连续6次、累计19次进入铁路信用评价A级企业名单，是连续获此殊荣最多的企业之一。集团荣获公路施工企业全国综合信用评价AA级，并获得全国建筑业先进企业荣誉称号。

科研平台层次高：集团拥有国家认定企业技术中心1个，博士后科研工作站1个（在站博士后6人），国家级工程实践教育中心1个，院士工作站1个，省级认定企业技术中心5个，省级高新技术企业12家，在筹建中国铁建铺架与轨道工程实验室、隧道与城市地下空间工程实验室。

科研成果丰硕：集团获国家科技进步奖5项，中国建设工程鲁班奖13项、国家优质工程奖45项、国家市政工程金杯奖10项、中国土木工程詹天佑奖15项。

生产经营规模化：企业年施工能力700亿元以上，在建工程项目800余个，分布在全国除港澳台以外的所有省、直辖市、自治区以及海外。近三年集团公司经营承揽和生产规模逐年扩大，生产经营规模分别保持在700亿、1000亿元以上，在中国铁建系统名列前茅。

人才培养机制健全：集团公司现有正式员工18000余人，其中高级及以上职称人员1781人，拥有注册执业资格人员1430余人，享受国务院特殊津贴11人，23人获詹天佑、茅以升铁道工程师等省部级专家荣誉。

集团公司着力打造人才队伍多元化发展通道，建立了行政、职能、技术、经营、项目、技能、服务共七类职业发展通道，拓宽了人才队伍发展渠道，构建了完善的人才培养机制。

招聘岗位

招聘岗位：工作站博士后、工程技术岗、工程测量岗、试验检测岗、安全管理岗、经济管理岗、物资管理岗、设备管理岗、机电技术岗、财务管理岗、行政管理岗、勘察设计岗、地产开发岗、企业法务岗等。

专业及计划

桥梁工程博士后：桥梁工程、结构工程、建筑结构方向1人，工程地质、岩土工程方向1人，工作地点湖北武汉。

材料工程博士后：硅酸盐材料、材料化学方向1人，沥青混凝土、道路路面材料方向1人，工作地点陕西西安。

机械设计岗：液压传动（2人）、机械弱电控制（2人）、机械设计制造及其自动化各（1人），工作地点湖北武汉。

限国内重点院校重点学科硕士研究生。

勘察设计岗：道路与铁道工程1人、公路工程1人、桥梁工程2人、建筑与土木工程专业2人，工作地点湖北武汉。

隧道与桥梁工程1人，工作地点湖北襄阳。

给排水工程1人、环境科学与工程固废方向1人，工作地点重庆。

限国内原铁道、交通部部属院校或双一流高校重点学科硕士研究生。

管理培训生岗位：桥梁工程（五公司）、隧道与地下工程（五公司）、工程测量（二公司、三公司、四公司、建安）、试验检测（一公司、二公司、四公司、建安）、工业企业管理（汉江重工）、市场营销（汉江重工）、财务管理（六公司、汉江重工）、销售翻译（机械方向、专业英语八级）、投融资（一公司、四公司）、计算机（建安）、法律（建安、汉江重工）、建筑工程（六公司）。

需进行复试，见习期（1年）内安排至项目熟悉现场技术及管理，见习期满考核合格安排总部助勤，纳入公司重点储备干部进行培养，入职一次性补贴15000元。

技术管理岗：岩土工程、结构工程、铁道工程、桥梁工程、隧道工程、道路工程、工民建、工程管理、机电一体化、电气自动化、建筑工程、安全工程、供电工程、通信工程、建筑电气、工程测量、建筑材料等土木工程及相关专业。

财务管理岗：会计学、税务学、财务管理、审计学及相关专业。

物资设备岗：物流管理、物流工程、机械设计制造及其自动化及相关专业。

职能管理岗：汉语言文学、新闻学、马克思主义理论、思想政治教育、人力资源管理及相关专业。

房地产开发岗：土地资源、城乡规划、建筑与土木工程、工程造价及相关专业，限国内双一流高校重点学科本科毕业生，硕士研究生优先，工作地点武汉、重庆。另招聘成本管理、审计、房建项目管理社会人才各1人，3年以上工作经验。

招聘基本条件

1.应届本科、硕士、博士毕业生，毕业后能获得本科及以上学历证书，专业理论知识扎实，实践能力突出，专业对口，重点学科专业、双学位（专业）优先。

2.身体健康，无严重疾病、传染病和精神病史，身体素质良好，品行端正，中共党员及学生会干部优先考虑；道德品质优秀，行为习惯良好，劳动观念强，在校期间无违纪记录。

3.学习成绩优良，已修完学校规定的文化基础、专业理论和实践课程并考核合格，能够适应建筑企业流动性工作性质。

4.鉴于2020年新型冠状病毒引起的肺炎疫情严重，集团秋季招聘会部分采取网络招聘形式。请各位毕业生准备好个人简历及推荐表、成绩单、获奖证书等电子材料（推荐表、成绩单须加盖学院公章扫描）。

5.应聘资料须真实有效，应聘资料恕不退还，请保持通讯工具畅通。简历审核流程：网络面试加入“2021届毕业生招聘答疑面试群”群号764790005，进群的同学将群名片称改为：学校全称+专业+学历+姓名，如石家庄铁道大学本科土木工程张三。

6.面试流程：现场宣讲会后根据现场或电话通知进行面试。线上宣讲会意向应聘的同学提前将简历材料按照划分片区发给面试官邮箱审核。审核后由面试官安排面试时间。

毕业生相关待遇

1.入职一次性补贴：吸引更多的优秀毕业生到集团公司，对所招聘学生发放一次性入职安家费补贴，最低标准为：本科生5000元，研究生7000元，博士生220000元。双一流高校及重点学科毕业生，部分传统部属院校安家费补贴在现有基础上增加2000元，纳入管理培训生计划的毕业生一次性补贴15000元。

3.见习期薪酬待遇：见习期工资按转正定级后的薪酬标准发放，本科见习期年薪酬水平税前不低于7.5万，硕士研究生税前不低于8万元，博士研究生税前不低于25万元。

4.档案及落户政策：户口是随分配单位走，学生户口可选择落在单位驻地，也可回原籍。报到证需派遣到中铁十一局，档案必须派到集团公司。

单位详情、招聘岗位及专业可关注“中铁十一局集团有限公司人力资源部微信公众号”进行了解，意向毕业生可通过加入“2021届毕业生答疑群”进行咨询。