龙头新闻讯 “截至目前，全省高校毕业生顺利离校，提前完成教育部确定的9月1日就业率达到70%的工作目标。”在13日上午举行的我省扎实做好“六稳”“六保”工作系列新闻发布活动第七场“黑龙江全力打好稳就业保就业攻坚战”专场新闻发布会上，省教育厅二级巡视员高铁春对我省教育部门如何抓好高校毕业生就业工作做了详细介绍。

面对受疫情影响的高校毕业生严峻复杂的就业形势，省教育厅始终将高校毕业生就业工作作为稳就业、保就业的重中之重，超常推进，多措并举，超常推进，着力解决学生、家长和社会最关心、最急、最忧、最盼的就业问题，保障毕业生“顺利毕业、尽早就业”。

据了解，6月29日，省教育厅召开第四次全省高校毕业生就业工作视频调度会，科学研判形势，及时调整工作思路。实现“五个转变”:即由面向全体学生抓就业向重点攻坚帮扶未就业学生就业转变;由全面促进学生就业向提高学生就业质量转变;由面向全国广泛收集就业岗位向重点挖潜省内就业岗位转变;由全方位推送就业信息向精准推送就业岗位转变;由2020届就业工作收尾战向继续攻坚并同频启动2021届就业工作转变。压实“一把手”责任，明确要求全省高校就业工作没有暑期和假日，持续开展离校未就业毕业生就业服务，确保就业服务岗位推送、指导培训、重点帮扶、接续服务“四个不断线”，真正做到压力不减，温度不降，措施更实。

在压实责任的同时，深挖教育内部潜力。一方面落实好国家和我省相关政策，扩大研究生招生规模、扩大专升本规模、启动第二学位教育。另一方面在高校建设毕业生就业缓冲区，通过在高校内部设立教学、科研、管理等助理岗位，为就业困难毕业生解决燃眉之急，体现党的关怀。

同时，多举措拓宽就业渠道。落实基层就业项目；支持和鼓励大学生自主创业，以创业带动就业；与省征兵办等部门共同下发《关于进一步加强大学生征兵工作的若干措施》《高校征兵量化考评办法》等文件，提高高校应届毕业生入伍比例；鼓励支持大学生到新疆和西藏建功立业。

此外，全力做好就业服务工作。其中，针对未就业毕业生分类“攻坚”。对“缓就业”“慢就业”“就业难”等群体，精准推送教育部24365就业公益课程讲座，开展专题培训，促进毕业生转变观念、提升就业能力、积极就业。一方面持续做好网络招聘活动。汇聚优质资源，集中举办“毕业不打烊职场在龙江移动端招聘会、联合省稳就业专班成员单位举办留省就业主题网络招聘会，引导和鼓励更多毕业生留龙江就业创业。省政府专题会议以来，全省高校举办各类网络招聘活动476场，累计发布24919家用人单位招聘信息，提供就业岗位80610个。另一方面，实时关注、动态管理建档立卡贫困家庭毕业生、52个未摘帽贫困县生源毕业生、湖北籍毕业生、少数民族毕业生、残疾毕业生等重点群体就业进展，进一步落实好精准推送、重点推荐、个性化辅导、责任包保的帮扶体系。

来源：龙头新闻