• 工作城市：北京市顺义区
• 招聘人数：20人
• 职位性质：全职
• 学历要求：本科及本科以上学历
• 工作经验：不限
• 语言能力：不限
• 需求专业：经济学,经济统计学,国民经济管理,资源与环境经济学,商务经济学,能源经济,金融学,国际经济与贸易,贸易经济,房地产开发与管理,信息管理与信息系统,工程管理,工商管理,市场营销,物业管理,农林经济管理,公共事业管理,土地资源管理,电子商务,旅游管理,酒店管理,物流管理,机械设计制造及其自动化,自动化
• 职能类别：培训生/储备干部/公务员/公益

（一）薪资

1.底薪: 7300-7800/月+学历津贴500-2000/月

2.高额提成: 20%-65%

3.业务奖金:销售奖(月、季、年)、贡献奖、进步奖

4.第一年综合年收入12W-20W

（二）职位要求

1.年龄在20-28周岁之间，国家公办院校本科及以上学历，专业不限；

2.有不错的亲和力、沟通能力和逻辑思维能力；

3.渴望高收入、渴望在大城市有自己的立足之地；

4.对营销岗位感兴趣，热爱房地产工作；

5.一颗拼搏的心，一颗热爱沟通的心！

6.有过学生干部经历或外语优秀者优先录取

（三）岗位职责

1.熟悉并了解房地产市场及其变化规律

2.以人为本，了解客户真实诉求

3.高超的商务谈判能力

4.熟悉并精准掌握房地产业务流程 

【我们能为你提供的】

高薪酬的机遇(高底薪+高提成)

房地产行业系传统的高收入行业，销售职业也是高收入的职业，高端房地产销售更是为有志之士带来了更多的高收入机遇，目前公司月个人收入记录超过40万元人民币。

央企的福利模式

1.五险一金；

2.各类补助：不同岗位的员工享有不同标准的住房、通讯、端口、交通补助；

3.防暑降温补助：公司每年6、7、8月为员工发放防暑降温费；

4.过节奖金：公司在国家重大节日为员工发放优厚的过节奖金；

5.生日礼金：公司在员工生日时发放生日奖金，表达温情传递心意；

6.司龄津贴：员工每工作一年，每月增加200元司龄津贴，年收入增加2400元；

7.国内外旅游：公司每年举办多次员工国内外出游，工作之余放松身心；

8.评比奖励：季度、半年度、年度评比优秀员工，公司会给予通报表彰及现金大奖；

9.免费体检：公司免费为员工组织每年一度的北京三甲医院的体检，保障员工健康生活；

10.带薪休假：法定节假日、带薪年假，婚假、产假等特殊假期，让员工拥有的美好生活体验；

11.年终奖：公司实行年终绩效奖金制度，奖励丰厚，照亮温暖过年回家路；

最广阔的晋升渠道

公司着力对新员工的培养和提拔，在公司内部没有关系户，公司秉承唯才是举、任人唯贤的用人理念，着重提拔德才兼备的高素质人才，为勤奋努力的优秀新员工提供了广阔的晋升渠道。

专业的团队和全面的培训

我们有着全员公办院校二本以上学历的专业的员工团队，在此基础上，公司提供房地产界最专业的职业培训，分为认知培训、专业理论培训和技能培训，切实为入职新员工顺利进入岗位角色保驾护航。

高端客户圈层

有利于员工建立上层社会社交圈，切身感受上流社会成功人士的成长之路，接受上流社会成功人士的指引，有利于员工未来个人规划的合理建立和价值实现，为员工提供融入上流社会的平台和机遇。

丰富的书库

“书中自有黄金屋，书中自有颜如玉”，天时拥有房产界所需的最丰富的书籍资源，为进入公司的每一位员工发放更有价值和营养的“精神食粮”。

    北京天时佳阁房地产投资顾问有限公司是一家服务于北京中央别墅区的高端涉外型的专业性房地产服务公司，主要从事的主营业务是高端房地产服务，包括一级市场的房地产项目代理服务、房地产项目投资及策划服务，服务对象为社会中上流人群、世界500强跨国公司及各国驻京使领馆人士。

    公司有着近三十年的房地产行业的从业经验,有着全员国家公办院校二本以.上学历的高素质的员工团队，具有央企模式的福利待遇及央企背景,有着良好的企业文化平台及工作平台，公司在同行业中具有很强的竞争实力。

    公司一贯秉承和坚持公心、公德、公平、公正、阳光、透明、坦诚、合作、坚强、自信、勤学、敬业、友爱、自律的企业理念。公司为每名员工提供了良好的工作机遇，高薪酬的工作待遇，结交社会名流，领略上流社会视野，感悟成功人士理念，追求更高品位人生，为员工自身的发展打开空间。